Никогда не повредит попросить того, что тебе хочется. (с)
а еще я тут случайно нашла новый проект/работу на пару-тройку месяцев.
мне просто позвонила бывшая начальница и предложила поучаствовать с ней в 1 деле, которое включает в себя все, что я люблю: оргструктуру, матрицы ответственности, ДИ и ПП, стратегию и миссию компании, ну, а в конце, это, возможно, докатится и до вопросов мотивации)
ПС: и я только сейчас почувствовала, какое огромное давление на меня оказывали некоторые факторы на прошлой работе. ( мне кажется, что именно поэтому некоторые вещи не удались.
у меня есть "дурное" качество в характере: я не чувствую иерархии. вообще. по сути мне безразлично, с кем именно я разговариваю. важно только то, о чем мы разговариваем и как наиболее эффективно решить вопрос.
это не отменяет уважительного отношения, но также даёт возможность высказывать своё мнение прямо и говорить "нет", если это необходимо для дела.
а то, блин, достали эти мега-крутые начальники, которые, бедняжечки, совершенно, видите ли, не могут своей ручкой расставить крестики в 1ой долбанной матрице. Но могут задиктовать, а ты, деточка, запиши, будь добра.
А потом на совещании они первые обхают свою собственную таблицу!!!
(жизненное)
после того как я "съела" такое пару раз, под любыми моими бумагами, записанными под диктовку ставилась их роспись: "с моих слов записано верно, дата, подпись"
да, я суровая женщина) если обстоятельства вынуждают)
ПС2: господи, как я соскучилась по работе, на которой надо думать!!!
мне просто позвонила бывшая начальница и предложила поучаствовать с ней в 1 деле, которое включает в себя все, что я люблю: оргструктуру, матрицы ответственности, ДИ и ПП, стратегию и миссию компании, ну, а в конце, это, возможно, докатится и до вопросов мотивации)
ПС: и я только сейчас почувствовала, какое огромное давление на меня оказывали некоторые факторы на прошлой работе. ( мне кажется, что именно поэтому некоторые вещи не удались.
у меня есть "дурное" качество в характере: я не чувствую иерархии. вообще. по сути мне безразлично, с кем именно я разговариваю. важно только то, о чем мы разговариваем и как наиболее эффективно решить вопрос.
это не отменяет уважительного отношения, но также даёт возможность высказывать своё мнение прямо и говорить "нет", если это необходимо для дела.
а то, блин, достали эти мега-крутые начальники, которые, бедняжечки, совершенно, видите ли, не могут своей ручкой расставить крестики в 1ой долбанной матрице. Но могут задиктовать, а ты, деточка, запиши, будь добра.
А потом на совещании они первые обхают свою собственную таблицу!!!
(жизненное)
после того как я "съела" такое пару раз, под любыми моими бумагами, записанными под диктовку ставилась их роспись: "с моих слов записано верно, дата, подпись"
да, я суровая женщина) если обстоятельства вынуждают)
ПС2: господи, как я соскучилась по работе, на которой надо думать!!!
-
-
14.03.2012 в 19:58Это хорошо, если понимают.
А у меня начальник любит вызвать к себе и начать интересоваться моим мнением по тому или иному вопросу. Если мое мнение хоть сколько-нибудь расходится с его... Начинаются крики, вопли, брызгание слюной... Омерзительно.
Я только один раз настояла на своем. Потому как сказала категорично: "делайте как хотите, но я тогда не подпишу документ". А без моей подписи никак было.
-
-
14.03.2012 в 19:59Да, я что-то подобное тоже делаю
-
-
14.03.2012 в 21:33дело не в том, что без моей подписи что-то не состоится. просто я хочу, чтобы на меня не перекладывали свою ответственность наши прекрасные "рукли")
Да, я что-то подобное тоже делаю
о, да!))))
но, если честно, меня бесило, что к каждому действию нужно собрать по бумажке и на каждой по 33 подписи